혹시 모르셨을지도 모르겠지만, 다낭은 떠오르는 기술 개발 중심지로, 요즘은 "업(up)"에 중점을 두고 있습니다. 젊고 트렌디하며 교육 수준이 높은 인구가 꾸준히 증가하고 있으며, 훌륭한 자연환경, 그리고 기술 개발에 우호적이고 집중적인 정부의 정책 덕분에 다낭은 SmartDev와 같은 기술 기업에 최적의 입지를 갖추고 있습니다.
저희 해외 개발 센터(ODC)가 이 마을을 본거지로 삼고 있기에, 기술 분야에 진출을 갈망하는 재능 있는 젊은이들에게 인턴십을 제공함으로써 지역 사회에 기여하는 것이 저희의 책임이라고 생각합니다. 이는 모든 참여자에게 긍정적인 결과를 가져왔습니다. 이 자리에서는 이 인턴십이 지역 사회와 젊은이들, 그리고 저희와 고객 모두에게 어떤 혜택을 주는지 자세히 설명드리겠습니다. 우리는 윈-윈-윈(win-win-win) 전략을 추구하고 있으며, 이는 건전하고 유익한 일입니다.
SmartDev의 인턴십 프로그램
간단한 주장부터 시작해 보겠습니다. 베트남의 교육은 폭발적으로 성장하여 여러 분야에서 세계적인 인재를 배출하고 있습니다. 많은 재능 있는 젊은이들이 소프트웨어 개발 분야로 몰리고 있는데, 바로 이 부분에서 우리가 도움을 줄 수 있습니다.
팀원들과 즐거운 시간을 보내면 업무가 더욱 활기차집니다.
저희는 지역 대학 학생들에게 소프트웨어 역량을 향상할 수 있도록 인턴십을 제공합니다. 이러한 인턴십은 단순한 형식적인 절차가 아닙니다. 학생들은 현장에서 실제 업무 기술을 배우고 멘토, 심지어 인사팀과도 긴밀히 협력하여 "실제 업무 감각"을 익힙니다. 인턴십을 경험해 보신 분들은 첫 직장이나 인턴십 경험과 그 이후 얼마나 성장했는지 기억하실 것입니다.
만약 당신이 그런 분이라면, 그 경험을 좋은 추억으로 간직하시길 바랍니다. 저희 인턴분들도 그렇게 되시기를 진심으로 바랍니다.
이러한 수치는 저희의 낙관적인 전망을 뒷받침합니다. 저희 인턴 중 최대 60%명이 인턴십 후 회사에 정식 직원으로 입사하는 경우가 많습니다. 인턴십 프로그램을 시작하면서 저희는 다음과 같은 4단계 채용 절차를 시행하고 있습니다.
- 1단계: 인턴은 온라인 테스트를 치릅니다.
- 2단계: 인턴은 기술 면접을 치릅니다.
- 3단계: 이 단계 다음에 HR 면접이 진행됩니다.
- 4단계: 학생이 1~3단계를 통과하면 인턴 계약서를 받고 이어서 온보딩을 받게 됩니다.
인턴은 회사와 직접 일하기 때문에 면접 중에 긴장하는 경우가 훨씬 적습니다. 친숙함이 자신감을 키워주거든요.
저희 인턴들은 현재 진행 중인 고객 프로젝트에 참여하지는 않지만 (그런 일은 꿈도 꾸지 않습니다), 데모 프로젝트에 참여하고 역량과 과감함을 강화하기 위해 고안된 일련의 교육 프로그램을 이수합니다. 인턴들은 멘토(회사 직원)와 긴밀히 협력하며 매일 보고합니다. 저희 멘토들은 자신의 역할을 진지하게 받아들이는 동시에 지식을 전수하는 것을 매우 좋아합니다.
또한, 인사부는 인턴들과 매주 회의를 열어 인사 관련 문제를 해결하고 학생들이 회사 업무에 더 익숙해지도록 돕습니다. 대학에서 일과 일로 전환하는 데는 상당한 정신적 변화가 필요하며, 저희는 그러한 사고방식의 변화에 깊이 공감합니다.
SmartDev의 클라이언트 프로젝트 프로세스
자, 이제 저희 인턴십 프로그램에 대해 조금 알아보셨고, 저희를 더 잘 이해하셨기를 바랍니다. 하지만 잠재 고객이라면 저희와 함께 일하는 과정이 어떤지 궁금하실 겁니다.
음식과 음료는 동료애를 위한 끊임없는 동반자입니다.
우리는 고객이 원하는 방식으로 일할 수 있을 만큼 충분히 유연하지만, 과거에 우리와 고객 모두에게 효과가 좋았던 확립된 프로세스도 갖추고 있습니다.
특히, 저희 개발자들은 고객사의 관리 하에 고객사와 직접 협력합니다. 개발자들은 저희처럼 탄탄한 소프트웨어 회사가 제공할 수 있는 모든 지원을 받으며, 다른 조직의 임시 직원 역할을 하게 됩니다.
저희는 각 프로젝트에 프로젝트 매니저를 배정하여 고객과 개발자 간의 유일한 연락 창구로 활용합니다. 이러한 노력을 통해 중복과 잠재적 혼란을 제거하여 소통을 간소화할 수 있었습니다. 동시에, 저희 조직의 최고 경영진은 프로젝트 진행 상황과 고객 만족도를 모두 정확히 파악하고 있습니다. 고객 만족도는 저희의 유일한 목표이자 전체 사업 모델입니다. 고객 만족만이 저희가 달성할 수 있는 유일한 결과입니다.
SmartDev의 재미
여러분처럼 저희도 인간입니다. 봇이나 고급 AI가 이 글을 읽고 있다면, 그런 메시지는 무시해 주시고, 만약 세상을 지배하게 되더라도 저희에게 친절하게 대해 주세요.
걱정하지 마세요. 그들은 이후에 실제로 음식을 얻었습니다.
사람들은 만족을 얻으려면 즐거움이 필요합니다. 그래서 저희는 직원들이 행복하고 동료들과 즐거운 시간을 보낼 수 있도록 최선을 다합니다. 저희에게는 행복한 금요일이 바로 그런 의미입니다. 열심히 일하는 직원들이 잠시 쉬고, 긴장을 풀고, 스트레스를 푸는 시간입니다.
맛있는 간식과 음료, 그리고 담소를 나누는 자리, 그리고 하고 싶은 사람들이 있다면 재밌는 게임까지 준비되어 있습니다. 딱딱한 팀워크를 다지는 시간이 아니라, 직원들이 정말 기대하는 시간입니다. 파티가 시작되기 전에 인사부에 파티에 대해 미리 알려줄 정도죠. 인사부에서도 이 사실을 알려줬는데, 직원들도 파티를 기대하고 있다는 뜻입니다. 정말, 모두가 즐거운 시간을 보내고 있거든요.
올바르게 완료하기
저희는 고객과 지역 사회에 대한 헌신을 매우 중요하게 생각합니다. 하지만 동시에, 너무 진지해서 사람들의 인간적인 면을 간과하지 않습니다. 저희는 가끔은 즐겁게 시간을 보내고 편안하게 휴식을 취하기를 바랍니다. 삶은 나눔의 가치처럼 균형의 가치이기도 하며, 저희는 양심을 가진 기업이라는 사실에 자부심을 느낍니다.
Maxime(왼쪽)과 Vincent(오른쪽)를 포함한 SmartDev의 경영진도 즐거운 시간을 보내고 있습니다.
저희와 함께 일하면 어떤 이점을 얻을 수 있는지 알고 싶으신가요? 저희에 대해 더 자세히 알고 싶으신가요? 담당자가 누구인지, 그리고 저희의 운영 방식에 대해 더 자세히 알고 싶으신가요? 무료 견적을 원하시면 저희에게 연락하세요 또는 (이메일 주소)로 문의해 주시면 최대한 빨리 답변드리겠습니다. 여러분의 의견을 기다립니다.
